Лише 6% українських компаній не планують підвищувати заробітні плати у наступному році. Більшість підприємств в Україні мають намір збільшити зарплати своїм працівникам, що підтверджує дослідження ринку праці, проведене Європейською Бізнес Асоціацією та експерткою Тетяною Пашкіною.
Про це розповідає UBB
Згідно з результатами опитування, 94% компаній вже мають чітке бачення розвитку на 2026 рік, зосереджуючи увагу на підвищенні заробітної плати. Зокрема, 28% респондентів планують підвищення в межах 11-15%, 23% — на 5-10%, а 10% — на 16-20%.
“Лише 6% компаній не мають наміру підвищувати заробітні плати у 2026 році. До прикладу, у 2025 році 96% компаній підвищили заробітні плати, здебільшого на 11-20% (64%) або до 10% (28%)”
Що стосується найму нових працівників, то 36% компаній планують збільшити свою команду у 2026 році, тоді як 55% не передбачають змін, а 9% мають намір скоротити штат. 17% опитаних заявили про перерозподіл функцій у напрямку мультифункціональності.
Протягом 2025 року більшість компаній (83%) активно наймала нових співробітників. Лише 3% відкривали вакансії для внутрішніх кандидатів, а 14% опитаних не змінювали чисельність штату.