Згідно з даними Євростату, у першому кварталі 2025 року номінальні погодинні витрати на оплату праці в Європейському Союзі зросли на 4,1% в порівнянні з аналогічним періодом минулого року, після зростання на 4,3% у четвертому кварталі 2024 року.
Про це розповідає UBB
Лідери зростання витрат на робочу силу
Найбільше зростання витрат на оплату праці було зафіксовано в Румунії, Хорватії, Болгарії, Словенії та Польщі. У Польщі робоча сила подорожчала на 11,2%, тоді як у четвертому кварталі 2024 року цей показник становив 13,8%.
Серед країн ЄС найбільше зростання вартості погодинної оплати праці для всієї економіки спостерігалося в Румунії (16,1%), Хорватії (13,5%), Болгарії (13,0%), Словенії (11,9%) та Польщі (11,2%). Найнижчі темпи зростання зафіксовані на Мальті (1,6%) та у Франції (1,9%).
Ситуація в Польщі
В Польщі, за загального зростання заробітної плати на 11,2%, витрати на робочу силу в промисловості зросли на 8,8%, у будівництві — на 9,9%, а у сфері послуг — на 9,3%. Представники профспілок в Польщі вимагають підвищення зарплати на 349 злотих брутто, що підвищить її з 4666 злотих до 5015 злотих.
Ці пропозиції значно перевищують урядові прогнози, відповідно до яких мінімальна заробітна плата та оклади військовослужбовців, службовців і пожежників не повинні зростати більш ніж на 3,8%.
За даними Євростату, у січні 2025 року розмір мінімальної заробітної плати в країнах ЄС коливався від 551 до 2638 євро на місяць. У більшості країн Євросоюзу існує мінімальна зарплата, яка встановлюється державою.