У 2024 році великі українські підприємства з оборотом понад 1 мільярд гривень збільшили кількість працівників на 22 200 осіб, що є суттєвим зростанням у порівнянні з попередніми роками, згідно з даними дослідження ринку праці, оприлюдненого на форумі “НадЛюди”. Загалом на таких підприємствах наразі зайнято близько 1,6 мільйона працівників.
Про це розповідає UBB
Найінтенсивніше зростання кількості робочих місць відзначається у сферах торгівлі, ІТ, харчової промисловості, машинобудування, фармацевтичного виробництва та будівництва. Зростання кількості працівників частково пов’язане з переходом на нові форми трудових відносин, зокрема, перехід ІТ-фахівців на гіг-контракти.
Крім того, у 2024 році великі компанії підвищили середню зарплату своїх працівників на 23%. Це зростання дозволяє утримувати кадри навіть без збільшення заробітних плат, особливо у компаніях, які пропонують сильні нематеріальні переваги, такі як розвиток, комфортна атмосфера та стабільність.
Зміни у віковій структурі працівників та тенденції розвитку ринку праці
Також у 2024 році спостерігається старіння персоналу: щорічне зростання середнього віку працівників становить 4-5 місяців. На даний час середній вік штатного працівника в Україні дорівнює 37 рокам та 7 місяцям. У 2024 році цей показник становив 37 років та 3 місяці, а у 2023-му — 36 років та 10 місяців.
“Загалом, підприємства демонструють стабільний розвиток та прагнуть залучати нових кадрів, одночасно підтримуючи високий рівень зарплат та створюючи комфортні умови для роботи,” — зазначають експерти.