Уряд Чехії планує оновлення міграційної системи, що має на меті залучення більшої кількості висококваліфікованих працівників на фоні дефіциту кадрів у різних секторах економіки.
Про це розповідає UBB
Однією з ключових новацій стане новий підхід до розподілу робочих віз. У деяких категоріях працівників квоти будуть збільшені, тоді як для інших — зменшаться.
Залучення фахівців у сфері ІТ та науки
Чехія прагне залучити насамперед спеціалістів у сферах ІТ, науки та інших високих технологій. Водночас, кількість дозволів на роботу для малокваліфікованих працівників планується обмежити.
Серед тих, хто виграє від нових правил, — громадяни Індії, Китаю та Таїланду. Чеське посольство в Індії незабаром пропонуватиме 24 додаткові місця для ІТ-фахівців у рамках програми «цифрових кочівників». Цей тип візи дозволяє працювати у Чехії як самозайнята особа, а обробка заявок обіцяє тривати до 45 днів.
Квоту на робочі візи також збільшать для громадян Китаю — новий ліміт становитиме 1170 дозволів на рік, більшість з яких виділять для кваліфікованих спеціалістів. Громадяни Таїланду отримають додаткові дозволи: річна квота зросте з 300 до 460 віз.
Зміни для малокваліфікованих працівників
Чехія також планує зменшити кількість робочих віз для малокваліфікованих працівників з деяких африканських країн, зокрема Єгипту, Ефіопії та Замбії. Однак квоти для висококваліфікованих заявників з цих країн залишаться незмінними.
Варто зазначити, що Чехія входить до трійки країн, які прийняли найбільшу кількість біженців з України. Нині в країні перебуває близько 400 тисяч українців, які отримали тимчасовий захист.
Середня зарплата у Чехії перед відрахуваннями становить 46 557 крон на місяць (87 тисяч гривень), а «чистими» працівники отримують в середньому 41 739 крон (78 тисяч гривень). Мінімальна зарплата у 2025 році зросла на 1 900 чеських крон і становить 20 800 крон на місяць, що дорівнює 124,40 крони за годину.
Згідно з постановою уряду, у 2025 році мінімальна зарплата становитиме приблизно 42,2% від середньої заробітної плати, а у 2026 році — 43,4%. Прогнозується, що місячна мінімальна зарплата у 2026 році могла би становити 22 500 чеських крон.
Крім того, уряд Чехії має намір ввести більш жорсткі заходи щодо шукачів притулку та іноземних громадян, які проживають у країні. Оголошена реформа міграційної політики передбачає значні зміни, спрямовані на посилення контролю за іноземцями та пришвидшення процесів депортації.